企业数据化管理是近几年受众多老板欢迎的新管理理念，减少里企业的管理成本，提高了企业的业绩，对老板来说就是赚钱！这是最关键的原因。那么怎么通过OA办公系统让企业实现数据化管理呢？首先可以来看OA办公系统中有哪些功能模块可以跟数据化管理相挂钩。

                        
                                  


       1、绩效管理模块
       绩效的作用就是让员工的工作量和工作效率可视化，让管理者可以实时的掌握员工的工作动态和进度，对员工的工作热情，能力等进行肯定。引导员工走向企业需要的结果的道路上，并达到最终的目的。 

       2、薪酬管理模块
       企业对优秀员工的嘉奖不是口头上的鼓励，而是提薪，薪酬管理中的数据化管理要通过和绩效管理模块相结合。将需要提薪的员工的工作状态用数据的形式呈现出来，并直观的反馈给管理者。 

       3、客户管理模块
       在OA办公系统中只要将客户的相关信息录入进客户管理功能中。在以后的客户查询时，就可以清晰的呈现出，客户在公司的状态，再次合作的可能性，以前的拜访情况等等，以减少后期所可能出现的的合作的困难。 

      4、权限分级管理

       权限的分级管理可以让数据的呈现更加的清晰。管理层可以看到整个企业的运作数据，员工个人可以看到自己的业务指标和以往数据，让整个企业的数据管理框架更加的有层次感，更加的合理。

       所有的企业数据呈现在OA办公系统中，实时的查看自己及企业的数据动态，更好的完成公司的考核指标，提高工作效率。